當香港女子足球隊成員張煒琪召開記者會宣布加盟澳洲W聯賽的布里斯班獅吼之際，澳洲那邊亦傳來有關W聯賽的重要消息。澳洲足總、W聯賽各球會和澳洲職業足球員工會簽署了為期兩年的集體談判協定，規範了包括張煒琪在內的W聯賽球員可享有的權益。
來屆W聯賽是這項當地頂級女足賽事的第十個年頭。本來在當地的女足界別，只有國腳才受到集體談判協定的保障。去年，澳洲職業足球員工會發表報告，揭露了W聯賽球員的辛酸。原來在為期16個星期的聯賽中，約四分一的的W聯賽球員只收到不足500澳洲元（1澳洲元等於約6.3港元）的報酬。而一成球員更是完全沒有因為參加W聯賽而得到收入。該報告亦指出，每名球員為了應付W聯賽賽事的平均開支為2,237澳洲元，故不少球員其實是要「倒貼」參賽。
由於W聯賽的球員待遇開始受到關注，球員工會在去年開始與澳洲足總就集體談判協定磋商。終於在今年9月11日，勞資雙方宣布已簽定集體談判協議。這份協定的內容包括了賽事架構、賽制、球會設施和球員待遇四方面。由此可見，工會不是只關心球員福利，也有權力就賽制等重要事宜發言。
根據這份集體談判協定，除非是拿獎學金的球員，否則每名球員在來季的最低工資是1萬澳洲元。預計在這個球季，球員平均的收入是每人15,500澳洲元（上季的數字是不足7000元）。另外，集體談判協定亦改善了球員能享受的醫療保障；懷孕政策的原則也在協定中釐定。此外，球員工會的女子足球委員會亦獲承認是未來有關賽決定制改革、討論球員就業等議題時的夥伴。
2017至2018年度W聯賽將於10月27日開始。九支聯隊將會各參加十二場比賽，之後在積分榜前四名的球隊可參加季後賽。
主要參考資料：
goo.gl/E2C6f0
goo.gl/kahKzr
